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1/71. Los abuelosEl recurso más habitual para los padres que trabajan es confiar el cuidado de los hijos en verano a los abuelos. El más habitual… y el más económico porque los abuelos están encantados de cuidar a sus nietos y de jugar con ellos y no hay mejor recompensa ni gratificación que pasar tiempo con ellos.
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2/72. La piscina (con alguien de confianza a su cargo)Si, además de los abuelos, los padres tienen más gente de confianza con la que dejar a sus hijos, como hermanos, amigos o vecinos, una opción económica es que los niños pasen la mañana o la tarde en la piscina con alguien que esté a su cargo.
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3/73. Campamento de veranoLa opción de “mandar” a los niños a un campamento de verano mientras los padres trabajan no es tan económica como las anteriores, pero es una de las más habituales para que los niños no se aburran y para que los padres puedan estar tranquilos sabiendo que sus hijos están bien mientras ellos trabajan.
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4/74. Campamento urbanoAl no tener que dormir fuera de casa, los campamentos urbanos suelen ser más baratos que los campamentos de verano en un lugar más alejado y una opción cada vez más elegida por los padres.
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5/75. Guarderías y colegios de veranoLas guarderías y colegios que abren en verano son una alternativa para el cuidado de los hijos en verano mientras los padres trabajan. Aunque no es la más barata, sí es una de las mejores porque los hijos pueden jugar con otros niños y continuar su aprendizaje.
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6/76. CanguroSi se trata de un recurso puntual, contratar a una persona que haga de canguro mientras los padres trabajan no tiene por qué ser algo excesivamente caro.
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7/77. Campus deportivoEs cierto que los campus deportivos para niños no suelen ser precisamente baratos, pero siempre se puede comparar precios y elegir alguno en el que los niños duerman en casa, no pasen todo el día fuera, no tengan que desplazarse lejos y el club donde se imparta no sea de alto nivel…
La entrada 7 opciones baratas para dejar a tus hijos si trabajas en verano aparece primero en Noticias y consejos de empleo | Blog OficinaEmpleo.
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